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27/03/2026

Café da Diversidade é realizado em Florianópolis

O primeiro Café da Diversidade de 2026 ocorreu na sede do Instituto Catarinense de Educação Profissional. O encontro marcou um momento especial: foi o primeiro Café realizado na nova sede do ICAEPS, reunindo lideranças, parceiros e empresas associadas em um ambiente de diálogo e construção coletiva.

O evento contou com a presença do anfitrião, o presidente do ICAEPS, Adm. Evandro Fortunato Linhares; o diretor das Escolas de Formação do Sindesp-SC, Joneval Almeida; Guilherme Colla, representando o prefeito Topázio Neto, além de representantes da Nexti, do Movimento ODS-SC, da Gerar, do escritório Guedes Pinto e de diversas empresas associadas, fortalecendo o compromisso conjunto com a pauta da diversidade no setor de serviços.

Pensado como um espaço de escuta, reflexão e ação, o Café da Diversidade, que faz parte do Diversidade Empresarial, tem como objetivo fomentar discussões relevantes e, principalmente, incentivar a adoção de práticas mais inclusivas nas organizações. O encontro é uma oportunidade de troca de experiências e construção de soluções para o dia a dia das empresas.

Na primeira edição do ano, o advogado Luiz Gonzaga Conceição Junior comandou os trabalhos, trazendo importantes contribuições sobre diversidade, inclusão e aspectos jurídicos relacionados ao tema. Luiz é membro da Comissão de Igualdade Racial e da Comissão da Jovem Advocacia da OAB/SC, além de sócio fundador do escritório Luiz Gonzaga Advocacia.

Durante o encontro, os participantes tiveram a oportunidade de aprofundar conhecimentos, esclarecer dúvidas e discutir caminhos práticos para fortalecer a diversidade nas empresas. O projeto é do Sindesp-SC, em parceria com o ICAEPS, SEAC-SC, Fenavist, Unitec e apoio da Nexti. 

"No ano de 2026 promoveremos diversas ações no Diversidade Empresarial. Serão Lives, publicações, a segunda edição do Café da Diversidade, além do Prêmio Diversidade Empresarial, que irá valorizar as empresas do setor de serviços que realizam ações no campo da diversidade", destacou a coordenadora do Projeto, Onara Freire.